“智慧党建”助力党建工作落地生根5篇

全面加强和改进党组织自身建设不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。小编为大家带来的是关于党委党建的范文，希望对大家有所帮助!

“智慧党建”助力党建工作落地生根1

针对农村基层治理存在的薄弱环节，去年以来，江西吉水县坚持“党建带动、乡贤互动、内外联动”相结合，以德高望重的本土精英、功成名就的外出精英、投资创业的外来精英为主体，探索推行“党建+乡贤参事会”的基层治理模式助推乡村振兴，有力地促进了社会和谐稳定与经济社会协调发展。

支部+乡贤参事会

补台不拆台到位不越位

乡贤参事会是以参与农村经济社会建设、公共服务，提供决策咨询、民情反馈、监督评议及开展帮扶互助服务为宗旨的公益性、服务性、互助性、地域性、非营利性的基层社会组织。按照“群众推荐、个人自荐、党员大会审议、村民代表大会表决”方式，在各村县级以上党代表、人大代表、政协委员，热心公益事业、有一定经济实力的企业家，有道德声望、受当地群众认可的老同志和村(居)民，相关领域有影响的社会名人，本地创业的优秀外来人才等人员中共推选乡贤3000余名，并在村(社区)一级设立了乡贤参事会268个。

在镇、村两级党组织的指导和监督下，乡贤参事会以组织联谊、增进乡情，加强联络、听取乡音，聚财聚智、服务乡亲，参谋参事、共建乡村等方式，协助加强党群联系，参与社会管理、公共服务。各村党支部积极引导乡贤参事会建立乡贤参议制度、乡贤参事会年会制度和乡贤志愿承诺制度，组织乡贤参事会成员在基层治理中发挥参谋建议、示范引领、推动发展、评议监督等作用，实现党组织领导下的“村事民议，村事民治”。

党员干部+乡贤

同心又同向带头又带动

一头是村“两委”人员少、事务多、压力重;另一头是村民诉求不一致、意见难统一、执行难落地。这些难题如何破解?在实践中，吉水县推行“1+N”混搭工作组，即由1名村“两委”党员干部，搭配N名乡贤参事会成员混搭成组，充分发挥乡贤在凝心聚力方面的独特作用。

乡贤在了解民情民意、做好下情上传的同时，积极向群众宣传解释好相关政策，做好正面教育引导，使党委政府的导向、要求，与群众的意愿、诉求，能够在同一个平台上彼此互动，在惠民政策落实、矛盾纠纷化解、征地拆迁等村级事务中形成合力，着力推动农村征地拆迁、城乡环境综合整治等重点任务落实落地。

如文峰镇董富村村民理事会会长、乡贤刘剑，与村干部一起，发动村民自建新农村，规划设计、硬化路面、建设村史馆等都由他和当地村民操办，在他们的影响和带动下，村里的猪栏、铁皮棚、危旧房很快被拆除。

通过村“两委”干部和乡贤的共同努力，金滩新区路网建设等重点项目房屋征拆工作，不到一周90%的房屋得以顺利拆迁;全县农村土坯房征拆“双月攻坚”，共完成征拆3.36万栋314万平方米，提前完成任务;禁养区493家养猪场6个月内全面关停并拆除。通过参事议事的实践锻炼，全县有127名乡贤成长为村“两委”干部，288名乡贤被列为村后备干部。

乡贤+志愿服务

用力更用心美村更富村

在“党建+乡贤参事会”的治理模式引导下，乡贤参事会积极组织乡贤，依据自身优势和特长，积极开展志愿服务活动，充分发挥在基层治理中的参谋建议、示范引领、桥梁纽带等作用，与村“两委”形成有益补充，夯实了基层基础。

一大批乡贤发挥自身优势，广泛联系在外公益人士和社会组织，在捐资助学、扶危济困、修路建桥等慈善公益方面积极作为，服务乡亲。如丁江镇乡贤吴晓霖利用自己在广东经商的人脉资源，为小学联系捐赠价值18万元的教学设备;白沙镇乡贤曾卫平牵头在外家乡人士捐赠50余万元，用于修筑家乡水泥公路。

全县数千名乡贤调解员以乡音开路，带乡情进村，积极参与“群众说事室”“五老调解员”等队伍，活跃在矛盾纠纷调解一线，以法治思维公平公正处理问题，化解了一批信访积案。2017年以来，全县乡贤共接待群众咨询6000余次，调解矛盾纠纷1600余件，调解成功率98%以上。

今年4月，在外乡贤倡导成立了吉水县赣商联合会，他们不仅自己带项目、带技术、带人才回乡办企创业，带动群众致富，而且招引在外的客商回乡投资办厂。如枫江镇杨家塘村乡贤陈海龙，承包土地300多亩发展稻虾共作产业，带动11户贫困户增收致富;水田乡新市村乡贤尹小文创办家具厂，招聘了40多个库区移民在厂里就业。截至目前，全县借力乡贤资源人脉优势，共引进项目26个，撬动资金4.3亿元，带动村民大力发展井冈蜜柚、稻虾共作、高产油茶、农旅休闲等致富产业。

“智慧党建”助力党建工作落地生根2

同志们：

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今天，我们在这里召开乡镇、社区“不忘初心、牢记使命”主题教育工作汇报会，主要是为了全面掌握我市乡镇、村和社区这个层面的主题教育开展情况，查找、剖析、解决存在问题与不足，同时听听大家对开展好主题教育的意见建议，对下一步活动开展提出要求。

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刚才，各个乡镇党委副书记分别汇报了近期主题教育开展情况，交流了做法，谈到了问题和打算，总的给我感觉，乡镇主题教育启动以来，党委高度重视，精心组织，扎实推进，实现了良好开局。概括起来，有这么几个特点。

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一是抓得比较早。在认真调研、深入谋划的基础上，乡镇于9月_日前已经完成了动员部署，正在压茬梯次推进，抓好学习教育，初步形成了比较浓厚的活动氛围。

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二是措施比较实。学习教育形式多样、措施有力。对主题教育有些具体安排比较符合本乡镇工作实际，值得推广和运用，切身能够通过学习让群众感受到了活动带来的新变化。

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三是要求比较严。各乡镇都认真够落实市委的部署要求，以严的标准、严的纪律推进各项工作。学习教育白天时间不行就晚上加班，表现出了从一开始就抓得比较严，为主题教育深入推进开了一个好头。

但大家也要清醒的认识到，主题教育才刚刚开始，要有一个冷静的判断，既要看到初步成效，也要看到问题不足。

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主要表现在：

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一是思想认识存有偏差。各乡镇重视程度不平衡，村一级党组织行动比较慢;部分村级组织对学习的内容、学习的目的和意义理解不深、不透，甚至有的还不知道是怎么回事，还存在学不学习没有什么意义的错误思想。

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二是学习流于形式。部分村级党组织学习的内容党员干部不理解，有的学习照抄照搬以往的学习教育活动，记一记笔记、写一写心得，使基层的党员疲于应付，造成开展学习教育活动不理解，有怨言。

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三是学习没有全面铺开。部分村级党组织局限于组织村内党员干部进行了学习，对一些外出、市区内、行动不便或高龄党员没能做到联系到人、送学到家，也没能积极主动联系流动党员。

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四是工学矛盾处理不好。部分乡镇要求村为了“集中学习”，强制秋收农民放弃生产，违背了主题教育的初衷。

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五是指导组工作不到位。部分指导组把关不严、工作不实，巡回检查走过场、讲情面，缺少认真负责态度。这些问题都要我们在下步的主题教育中引起足够的重视。今天来参加会议的都是主题教育领导小组成员、乡镇的党委副书记和组织委员，可以说你们是这次活动的最直接的组织者和参与者，活动搞的好不好，能够取得明显成效，你们有至关重要的作用，所以说，我们：

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第一就是要破除走过场、敷衍了事的思想。客观地讲，现在还有部分乡镇的党员干部，特别是党委副书记、组织委员对于开展这次主题教育有顾虑，认为主题教育时间短，顾虑这次教育到底能不能解决问题，能解决多少问题，能不能达到预期效果，在一些活动环节上有跟着走、看着走、推着走的想法，因为以前活动就是这样过来的，别人咋干我咋干，领导让咋干我咋干，没有主动性。

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有的同志有敷衍了事的思想。说到底就是走过场的思想。如果抱着这样的态度参加主题教育，不但个人思想认识不能过关，作为一个地区的领导干部，你可能就把这个地区的工作耽误了，所以一定要克服这种错误思想。

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第二就是一定要克服轻松过关、甚至是蒙混过关的思想。担心降低标准，担心加重负担，担心做样子、走过场、搞虚把式，担心把主题教育当成筐、什么都往里装，担心关门搞教育，担心上下左右一个样。对这“六个担心”，我们要认真排查，有效防范化解。从前几天乡镇上报的《实施方案》中就可以看出，存在轻松过关、心存侥幸的思想。

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所以，我要说，乡镇坚决不能出现这种情况，我们各级干部，尤其是我们在座的各位，包括我自己在内，我们都要带好头，要认真的学习教育、听取意见，认真查摆问题，落实整改，决不能来虚的走过场。

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第三就是要解决好患得患失、左顾右盼的思想。这一点到了批评与自我批评的时候可能就体现的更深一点，总是在想自我批评、自我剖析是浅一点还是深一点，是浅尝辄止还是深刻挖掘，剖析自己，怕别人说自己是不是有点傻，是不是自己吃了亏，有这样的思想就是不想暴露自己的思想或者就是不想暴露自己真实的思想，也就是不敢开展积极地思想斗争，这里就有一个能不能、敢不敢把自己摆进去的问题，思想发了炎，并且感染了就要刮骨疗毒，就不能藏着掖着。

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要坚持把自己摆进去，把工作摆进去，查问题需要有足够的勇气，自己治疗自己的病，自己亮自己的丑，自己揭自己的伤疤、戳自己的痛，需要我们领导干部要有坦荡的胸怀，有向自己“开炮”和自我揭短亮丑的勇气，在这个过程中，有可能把自己身上的脏的地方、丑的地方亮出来，有可能丢面子、不舒服，但是从长远看，对自己是有好处的，会使自己进一步提高。

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所以，今天在这里我再强调，虽然今天来参加会议的都不是单位的一把手，但我希望你们要把这种压力会后传达给党委书记，包括我们自己一定要带头解剖自己，不要患得患失，如果你患得患失就无法给下面作出榜样。乡镇党委书记、乡镇长、党委副书记，甚至在座的组织委员都要先竖立起标杆、带头示范，如果思想认识上不去，第一关就没有做好，那么第二关就肯定做不好，这样，整个主题教育就会做成“夹生饭”，这次主题教育就失去了意义。

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我就讲这些，谢谢大家!

“智慧党建”助力党建工作落地生根3

一、基层党建工作情况

(一)履职情况

20xx年，道林镇教育党总支以“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”作为党建工作的出发点，全面推进道林教育总支基层党建工作。

1.各党支部深入开展党员“两学一做”学习活动，学习十九大精神，学习讲话精神。切实落实“三会一课制度”，党总支和各支部坚持按时召开班子民主生活会，积极参加组织生活会，不断健全和完善党员集体学习制度，党员教师集中学习时间都达到24学时，党支部负责人全年上党课都达到或超过2次。采取集中学习和分散自学相结合的形式，加强对时事政治、形势政策教育、党的基本知识、教育理论、优秀教师先进事迹的学习。

2.积极开展“五化”支部创建活动，组织了三个支部在“五化建设”上进行评比，善山岭中学支部代表党总支迎接了市党建工作五化支部建设检查获得好评。不断改进党支部学习内容，鼓励和支持各党小组开展多样、各具特色的主题党日活动。

3.支委班子因工作关系调动，新任命三位支部书记，从管理优化上考虑，将四个支部调整为3各支部。严格按规定和程序发展党员，20xx年度有赵毅、张依依两位预备党员转正，发展了覃业云同志为预备党员。安排专门的人员及时、足额交纳党费。组织党员干部联学校，进社区，积极参加各社区的党建活动。结对帮扶，走访慰问，扶贫工作精准到位，密切联系群众，努力解决群众所需所盼。

4.基地校年制订了党风廉政建设工作方案，明确了主体责任和监督责任。全镇上下，推行民主管理、校务公开，认真落实“两个责任”和“三大一重”集中决策。制订并落实了《道林基地学校教职工作风建设十二条禁令》，每周组织了一次例行的教师纪律学习，密切配合市局部署，积极开展了党员干部在企业兼职取酬和涉砂涉矿专项排查和宣传报道。全镇13所学校幼儿园风清气正，规范有序，和谐安宁，全年无任何违纪违规现象发生，无任何群众家长投诉举报，确保了道林教育的稳步健康发展。

(二)存在问题

1.教育教学工作与党务工作协调不够。党支部工作围绕学校中心工作来开展是非常重要的，也是必须的。对党员进行思想教育，开展党内的批评与自我批评，做好党员发展工作也是党组织的重要职责，也必须投入大量的精力和时间。在处理好两者关系及如何使他们相辅相成、互相促进的问题上，个别支部还需要进一步探讨。

2.少数党务工作者业务素质、理论素质不高。由于少数党务干部对党建工作不细致、不深入，缺乏从事党务工作的经验，对党的路线、方针、政策也没有吃透，对党建工作开展浮于表面，甚至不知如何开展。政治理论水平和业务知识能力已不适应新的党建形势的需要，不能提供给受教育者更新、更多、更有说服力的信息，甚至脱离教育实际。

3.党支部组织生活形式较为单调，理论学习深度不够。总体来讲支部组织生活形式还较为单一，主要局限在传达上级的文件精神、被动落实“三会一课”、发展新党员上，主题党日活动开展上存在形式化。理论学习的形式还较为单一等原因，使得理论学习的深度不够，成效不甚显著。

(三)下步工作思路

1.协调党建与教育教学工作的关系。注重党的工作和教育教学及各项工作相结合，要立足教学抓党建，抓好党建促教学。为提高教育教学质量出谋划策，要把教师的思想政治工作和学生德育教育贯穿于教育教学的全过程。

2.进一步加强党务工作人员的思想素质建设和业务水平提升。有计划、有步骤地安排他们参加各种形式的业务培训。使党务工作人员做到政治过硬、作风过硬和工作过硬，发挥他们在党务工作中的先锋模范。

3.提高党支部生活的质量。党务工作上坚持创新，转变支部生活。支部生活的形式力争做到多样，如参观有意义的展览，到革命老区等地方接受传统教育，与其他支部联谊等。我们可以通过丰富多彩、形式多样的组织生活，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

“智慧党建”助力党建工作落地生根4

牢记使命，提升学用能力

(一)注重理论学习能力。

陈云同志讲“学习理论，最要紧的，是把思想方法搞对头。因此，首先要学哲学，学习正确观察问题的思想方法。”学习贯彻中央大政方针政策和的讲话精神不是空喊口号，不是抄抄书、开开会就行了，而是要落实到实际工作中。

我们要学习和掌握社会基本矛盾分析法;学习和掌握物质生产是社会的基础观点;学习和掌握人民群众是历史创造者的观点。在全面深化改革中，处理好尊重客观规律和主观能动性的关系。

一方面，坚持从实际出发，一张蓝图抓到底，抓好打基础利长远的工作;一方面，大胆探索、先行先试，及时总结经验。要有科学的正确的政绩观，任何工作都要打基础、立长远，夯实各项基础工作，稳扎稳打，扎扎实实推进。

“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，我已经四次原原本本学习的讲话资料，许多在工作中、生活中遇到的困惑都在这里找到答案。

学习是个长期的过程，不是翻两次书就叫学过了，理解含义，搞懂，理解的深刻。党员不是都注册了“学习强国”吗?每天花十几、二十分钟看看新闻、视频、答答题，也是一种自我学习。很多人讲“本领恐慌”——有的人学过了，做事的时候还是不会;还有的人犯了错都不知道错在哪里，这往往都是学用能力不足造成的。

平常学习只注重表面，不注意实际操作和转化，能力水平也高不到那里去。“无知者无畏”嘛!所以再次强调，大家一定要注意学习，研读经典著作，把马克思主义哲学作为自己的看家本领，用学习解决实际问题，更要注重学习成果的转化，不断提升个人素养，从而提升集团公司整体能力水平，共赴综改XXXXX的新征程。

(二)注重学习成果运用。

通过民主生活会、“改革创新奋发有为”大讨论以及近期的调研、检视，尤其是前一段时间针对项目和近期深入到各板块与普通党员群众的调研，我发现我们的问题还是集中在僵化保守、因循守旧、封闭狭隘等方面，面临的最大障碍还是思想观念的创新，思想观念的转变不能停留在口头上，而要付诸行动。

创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，是管全局、管根本、管长远的导向，我们的工作必须以这个导向来开展。经济及外部环境造成结构性痼疾，大家在条件好的时候不愿意转型，条件不好的时候又转不动，没有新兴企业、没有替代产业，抑制了经济发展。传统发展模式难以为继，新的模式尚未形成，我们的经济内生动力不足，新的核心竞争力亟待形成。

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专题党课讲稿、民主生活会、三会一课、应知应会、对照检查

强调“发展中遇到的问题，要用发展的办法来解决。”我们XXX的设立，就是坚持要以改革促转型，摆脱资源依赖，高质量构建现代产业体系，以改革来破题。这也是省委省政府贯彻新发展理念最好的举措工程。我们就是在解决科学发展问题、转型发展问题、创新发展问题，也是新发展理念在XX的生动实践。

“智慧党建”助力党建工作落地生根5

2018年，**党总支以十九大精神和新时代中国特色社会主义思想统领，结合“一切工作到支部”达标创优竞赛活动和“五化”标准化建设，在**党委的正确领导下，在市局机关党委的业务支持下，在各支部、各部门以及广大党员团员群众的支持和帮助下，紧紧围绕“强基层、打基础、抓队伍、提素质、促中心、求实效”基本工作思路，全面提升全局党建工作整体水平，各项工作均取得了一定的成绩，先将2018年工作报告如下：

一、抓学习教育，提高了党员队伍的思想政治素质

加强党的思想建设，是党的建设的首要任务，是贯穿于党的一切建设的中心环节。

1、按照创建学习型支部要求，年初制定了2018年学习计划，以学习十九大精神和新时代中国特色社会主义思想为主要内容，明确了学习方式和学习要求。

2、坚持集中学习和自学的方式为主，以“三会一课”和主题党日活动为媒介开展学习，统一下发了学习笔记本。今年，局总支开展集中学习16次，干部自学时间每天不少于1个小时，全体党员干部撰写学习心得6篇，学习笔记5000字以上。

3、多形式开展学习活动。先后开展了“深入查找党员干部在践行初心与使命方面突出问题”和“强化责任心，提高落实力”专题讨论活动、讲党课教育、组织观看了警示教育片。通过党员个人自学、支部书记讲党课、撰写心得体会、讨论交流等形式，进一步增强了学习效果。

二、抓组织建设，增强了基层党组织的凝聚力战斗力创造力

按照年度发展党员计划完成了对党员、预备党员、入党积极分子、团员的确认工作。对所属党员的组织关系进行了再次排查梳理，完成了《2018年中国共产党党内统计年报表》。严格党费收支，落实党务公开，加强党员教育管理，不断加大党务干部培训力度，组织党支部书记、党务干部、新党员参加党务知识培训等，不断提高机关党建工作水平，激活组织活力，进一步夯实组织基础。为进一步探索党建机制创新工作，实行党员领导干部“一岗双责”制度，进一步明确了党委委员的职责分工和任务要求，同时，将属于本部门职能范围的目标任务、重点工作、重点项目分解到党员干部，把组织协调推进的责任落实到党员干部，定期督促检查，及时分析情况，协调解决问题，落实推进措施，充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用，增强了基层党组织的战斗力。加强经常性的党务管理工作，注重做好党员发展、党费收缴和流动党员管理等工作。

三、抓制度建设，推进党建工作规范化

今年，我局按照新形势下党建工作的新要求，按照进一步落实全面从严治党要求，局总支在年初研究制定了党务公开、党员教育管理、党员发展工作、谈心谈话、思想汇报、“三会一课”、党日活动、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、党风廉政建设、意识形态分析研判联席会议制度等一系列工作制度，并严格实施，一切工作在按照制度办事，用制度来规范和约束，从制度入手，推进党建工作走上规范发展的到道路。

四、抓作风建设，在关键处、要害处下功夫

我们党来自人民、植根人民、服务人民，一旦脱离群众，就会失去生命力。必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系，增强群众观念和群众感情，不断厚植党执政的群众基础。要加强宗旨教育、作风教育、政德教育，持之以恒落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”特色是形式主义、官僚主义。深入学习领会我们党对宣传思想工作的规律性认识，深刻认识一系列新思想新观点新论断的精神实质和丰富内涵，精准把握“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务的实践要求和任务标准。坚持问题导向深入调查研究，用好政策设计、工作部署、干部培训、督促检查、追责问责“五步工作法”，进一步强化理论武装、做强主流舆论、作准对外宣传、守好管住阵地。进一步筑牢理想信念之基、践行社会主义核心价值观、抓好先进典型示范引领，着力裴燕担当民族复兴大任的时代新人。坚持以人民为中心的创作导向，更好的满足人民精神文化生活新期待。

1、坚持了标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高机关作风建设水平为主要内容，进一步拓展源头治腐工作领域，加大反腐倡廉工作力度。

2、进一步加强了防范教育。认真开展警示教育活动，今年局总支组织观看了廉政警示教育片2部，进行廉政警示教育活动三次，领导班子都撰写了个人廉政对照检查材料。

3、积极推进了《廉政准则》的学习，对反腐倡廉工作任务进行分解，并纳入全局以及各股室目标管理，全局各支部书记和班子成员在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上，撰写了个人廉政对照检查材料，并作出了书面庄严承诺：严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定。

4、健全了党内民主生活制度，开展谈心活动，广泛征求意见。上半年组织召开了班子民主生活会，开展批评与自我批评，使每个党员都受到深刻的党性教育。

五、抓载体，确保了党建工作取得实效

按照党建工作统领一切工作的要求，我局积极响应上级党组织开展的“党的一切工作到支部”达标创优竞赛和“五化”建设活动，按照活动要求，号召全体党员立足岗位，创新工作，充分发挥党员的先锋模范作用，永葆党的先进性。在支部所有党员的共同努力下，“一切工作到支部”达标创优竞赛活动进展顺利，全体党员严格按照实施方案进行工作，以上率下，冲锋在前，带头苦干，起到了引领和带头作用;“五化”建设取得了显著效果，坚持抓两头带中间，全体党员同志以身作则，严格规范自我行为，体现了党员的本色和示范作用。

1、定期开展“三会一课”活动，研究决定局属各支部的重大事项以及进行十九大精神和新时代中国特色社会主义思想的学习，全局坚持领导干部示范带动，带头学习研讨、带头讲党课、带头抓好整改落实，提升了全体党员的责任感和使命感。本年度全局开展包括“中国共产党的新时代宣言”、“深刻理解和把握新时代中国特色社会主义思想的核心要义”、“守纪律、讲规矩、做合格党员”的党课三次，召开全体党员大会组织全局党员学习十九大精神7次，接受廉政警示教育3次，党员干部参学率达100%，人均记笔记达5000字以上，人均撰写心得体会6篇，并认真落实“三会一课”纪实管理，建立健全工作台帐，做到记录准确、真实、完整。

2、按期开展主题党日活动。坚持每月组织开展一次党日活动，今年局总支组织了学习十九届一中全会精神、学习十九届二中全会精神、学习十九届三中全会精神、坚决打赢脱贫攻坚战、“不忘初心、牢记使命”、“大学习”政治理论应知应会知识考试、“受廉政教育、学先进事迹”、“扫黑除恶、党员有责”等14次主题党日活动，多形式、多角度、多方面的展开对党员的思想政治学习和廉政警示教育，提高了全局党员的政治素养，坚定了全局党员的政治信念，以党建促业务，推进全局工作顺利开展。

3、开展了结对帮扶活动，制定实施方案，深入龙口村走访调研，抓好走马街镇龙口村的帮扶工作，通过资金、物资、技术等帮扶方式，关心群众，服务群众，切实为群众解决实际困难和问题，使党员受到教育，群众得到实惠，今年我局花费1万元为两户贫困户彻底解决了住房漏水问题;出资18万余元为村新文化广场及进出道路铺设了沥青混凝土;出资1万元为村服务平台安装了成套电子显示屏;解决扶贫资金4万元，全力推进该村黄栀子基地产业化。通过这些实质性帮扶，赢得了走马街镇龙口村人民的充分肯定和赞誉。同时，组织党员开展的“党员进基层，情暖微心愿”和“庆‘七一’微关怀”党日活动。

4、组织开好党员组织生活会。以支部为单位，组织全局所有支部开展了查找践行初心与使命方面存在的问题以及强化责任心、提高落实力专项组织生活会，运用批评和自我批评的武器，深入查找问题，相互指出不足，互相监督改正，相互促进提高，年初以党支部为单位召开各支部的全体党员会议，组织开展党员民主评议，对照党员标准，按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程度，对党员进行评议。本年度12月21日，我局组织所有有党支部书记开展了双述双评，各个党支部书记进行了党建述职，并邀请市局机关领导进行点评。

六、抓队伍建设，发挥党员的先锋模范作用

按照党建工作的要求，全局全体党员按时按量缴纳了党费，体现了一名共产党员的身份;全局党员每季度按时进行了思想汇报，各个支部也啊那是撰写了思想动态分析材料，让局总支及时了解各个支部党员的思想动态，以及时站我全局党员的思想动态情况。

七、抓党风廉政，规范全局党员言行

党风廉政建设，关系到党的队伍的纯洁性，局总支坚持抓党风廉政建设，要求各个支部经常开展对党的纪律处分条例和廉政警示教育活动，从思想上筑牢拒腐防变的防线，让每个党员从思想里构筑不想腐、不敢腐、不能腐的思想防线。本年度，局总支组织全体党员进行了三次廉政警示教育活动，并要求板子成员撰写了个人廉政对照检查材料，不断从思想上和行为上给党员队伍敲响警钟，始终保持党员队伍的秦正廉洁。

八、存在的问题

虽然我局的工作不断朝着规范化、制度化、常态化发展，也取得了不错的成效，但离上级党组织的要求还有一定差距。一是各支部党建发展不够平衡。大多数支部党建工作成效突出、特色鲜明，但还有个别党支部的党建工作比较被动、创新不够。二是党组织引领发展的能力不够强，谋划事务管理不够到位、措施不够具体、引领作用发挥不够充分。三是基层组织规范运行还不到位。局总支对各支部规范运行监管和指导不够深入，个别党组织有些规章制度坚持不够好，台账的整理还不够规范。

九、2019年党建工作思路

1、全面贯彻落实党的十九大精神，按照新时代党的建设总要求，坚持把政治建设摆在首位，运用集中宣讲、专家辅导、选派轮训、成果展示等多种形式，在学通弄懂做实上下功夫。

2、着力抓好组织建设。推进服务型支部建设，扎实做好支部按时换届和脱贫攻坚等工作。严格执行“三会一课”、谈心谈话等党的组织生活基本制度，完善“主题党日”、党员讲党课等，推动党建活动方式创新。

3、着力抓好作风建设。继续抓好《准则》、《条例》等党规党纪的学习宣传和贯彻落实。加强党风廉政教育和廉洁文化建设。深入推进“转作风抓落实出成果”，通过日常检查、专项督查、通报曝光、强化问责等方式，重点整治不作为、慢作为等问题，提升机关效能。

4、着力抓好服务品牌创建。用品牌理念谋划推进工作，加强总结提炼和宣传推广。