岗位职责法务主管是什么经典合集

法务主管需要负责集团范围内各类标准合同、协议的起草及修订。那么你知道法务主管的职责有哪些吗？今天小编在这给大家整理了一些法务主管的职责描述，我们一起来看看吧！

岗位职责法务主管是什么经典合集 1

职责：

1、监督公司重要合同洽淡工作，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益;

2、草拟各类工程、营销、租赁类合同、协议文本，对外发文等;

3、跟踪和处理公司各类诉讼案件，与相关律师、顾问保持有效联系;

4、了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程;

5、处理公司内法律纠纷、法律问题，提出法律意见;

6、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;

7、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，法学专业，有房地产行业经验优先;

2、熟悉相关劳动法规，并通过司法考试;

3、良好的沟通能力和协调能力、较强的文字表达能力;

4、能独立或很好的协助开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等工作;

5、良好的职业操守，法律思维严谨，逻辑性强，正直，以及较强的责任心。

岗位职责法务主管是什么经典合集 2

职责：

1、负责公司对外业务的项目调查，项目评估工作;参与公司有关重大决议，为公司经营管理决策提供法律咨询意见;

2、合规管理，审核公司各部门提交的需继续报批的格式合同;审核、修订复杂、重大的非格 式合同;起草重要合同、协议;防范、把控合同法律风险;

3、负责建立、健全公司法务流程体系及各类规章制度;

4、负责解答各部门的法律咨询，检查公司的运作流程，规避法律风险;

5、负责与外聘律师对接，处理公司经营管理中的法律问题;

6、负责处理公司的诉讼纠纷;

7、参与重要项目谈判，跟进重要项目进程，提示、防控项目中可能出现的法律风险;

8、负责办理公司交办的其他法律事务。

任职要求：

1.本科及以上学历，法学相关专业，通过司法考试优先;

2.具有5年以上公司法务相关工作经验;

3.具有丰富的母婴行业或快消相关法务工作经验者优先录用;

4.熟悉公司法、合同法、民商法等法律条文，有较强的法律逻辑思维和文字功底;

5.气质形象佳，能协助进行商务谈判 。

岗位职责法务主管是什么经典合集 3

一、合同、公函及其他法律文件处理：

1、强化公司合同审核和拟定，严格把关公司各类业务合同及常规合同存在的风险点，防范因合同引发的法律风险，杜绝合同纠纷。

2、各类对外公文、法律文件的拟定和处理，维护公司合法权益。

3、公司内部业务流程涉及各类公文的起草和拟定。

二、对接贷后管理组，诉讼仲裁案件类：

1、对接贷后管理组，对逾期客户提起诉讼或仲裁并跟进案件进程，管理相应案件。

2、跟进处理公司合同纠纷等其他诉讼案件、员工仲裁等案件。

三、对接顾问律师，提供法律咨询、政策类，：

1、对接顾问律师，为公司各业务部门、子公司提供法律咨询服务，防范经营行为法律风险。

2、组织相应部门学习行业相关政策法规。

3、提供劳动关系相应法律咨询，规避公司用工风险。

四、机制、制度建立及部门管理类：

1、公司合同审核流程建立。

2、公司合同管理档案制度建立。

3、其他类内控合规涉及机制的建立和部门管理。

岗位职责法务主管是什么经典合集 4

职责：

1、参与起草、审核公司重要的规章制度，对公司规章制度的合法性负责;

2、制定标准合同文本，审核公司各类合同等，参与重大合同的起草、谈判工作，监督、检查合同的履行情况;

3、负责公司诉讼案件的跟踪和处理，包括代理出庭、总结和分析各类诉讼案件;

4、负责搜集及整理诉讼证据资料，起草诉讼相关法律文书，跟进裁判文书的执行，对涉诉案件进行总结，并提出公司管理相关建议;

5、撰写法律意见书，对各业务中涉及的法律问题进行法律法规和案例的检索，提出法律建议，提出风险防范及法律建议，维护公司的合法权益;

6、开展法律法规培训，对外部法律顾问的管理和联系。

任职资格：

1、大学本科及以上学历，法学相关专业，有2年以上法务工作经验;

2、熟悉企业法律事务管理流程，熟练掌握法务内审、风险预防，以及诉讼与非诉纠纷的处理技巧;

3、具有基本的商业知识，熟悉民法、商法、合同法等常用法律法规，能独立处理法律纠纷和诉讼，有较强的语言和文字表达及沟通能力，性格沉稳，思维敏捷，保密意识强;

岗位职责法务主管是什么经典合集 5

职责：

1.做好公司各类案件的诉讼和应诉工作，降低公司仲裁、诉讼损失，负责处理各项法律纠纷、诉讼及仲裁案件，切实有效维护公司权益;

2.负责公司对外合同、协议等相关法律文书的审查和修改，并根据公司或业务部门的需要拟定或修改合同模版，有效控制合同风险;

3.对公司项目建设、招投标、采购及其他重大经营行为的提供法律支持;

4.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查;

5.对公司重大决策提供法律风险评估，并出具书面法律意见书;

6.负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务，并完成法律意识培训等工作;

7.完成部门及公司领导临时安排的其他工作。

职位要求：

1.法律专业，通过国家司法考试A证，或持有律师执业资格A证，2年以上大中型企业法务工作经验;

2.精通办公自动化软件，工作有条理，计划性，原则性强，正直、踏实、具有良好的职业操守，办事沉稳、细致、沟通能力强;

3.具有良好的语言表达能力及书面写作能力，能独立办理诉讼案件;

4.根据公司工作需要安排出差;

5.能承受较强的工作压力，应变能力强，能快速合理的处理公司突发事件。